Las organizaciones gremiales que representan a los trabajadores de las industrias de la carne, avícola, pesca, obreros navales y petrolera alcanzaron en las últimas horas acuerdos paritarios con incrementos salariales que rondan el 45 y el 50 por ciento a cobrar en distintos tramos, se informó oficialmente.
Según consignó hoy el Ministerio de Trabajo, tanto la Federación Gremial del Personal de la Industria de la Carne y sus Derivados como la Federación Sindical de Trabajadores de la Carne y Afines de la Argentina (Festicara) acordaron con las cámaras patronales un incremento del 50 por ciento, a cobrar en 4 tramos: un 10 por ciento para el tramo abril-mayo, 15 por ciento para el tramo junio-agosto, un 15 por ciento para el tramo septiembre-noviembre y 10 por ciento para el tramo diciembre-enero 2023.
Este acuerdo tiene previsto una cláusula de revisión para el mes de enero de 2023.
Por otra parte, la Federación Gremial del Personal de la Industria de la Carne y sus Derivados acordaron con la cámara de las empresas procesadoras avícolas una revisión de cierre del año paritario 21-22, del 7 por ciento en abril, que acumula un 54 por ciento de aumento salarial anual.
Asimismo, en lo que hace a los trabajadores de la pesca, la cartera laboral informó que tanto SIMAPE como el SOMU acordaron un 45 por ciento de aumento sobre el salario de febrero (27 por ciento en marzo y 18 por ciento en julio), con una revisión prevista para septiembre próximo.
Por su parte, el Sindicato Argentino de Obreros Navales (SAON) acordó un incremento del 50 por ciento, en los siguientes tramos: un 15 por ciento en mayo, 10 por ciento en junio, 15 por ciento en julio y un 10 por ciento en agosto.
Este acuerdo paritario además de establecer un bono de 20 mil pesos previsto para este mes, trabajadores del sector se reunirán en septiembre próximo para una revisión salarial.
En referencia al sector petrolero, la Federación Argentina Sindical del Petróleo, Gas y Biocombustibles, junto a los sindicatos de petróleo y gas privado de Río Negro, Neuquén, La Pampa, Chubut, Santa Cruz; más los sindicatos de personal jerárquicos y profesionales del petróleo y gas privado de Cuyo, La Rioja, de la Patagonia austral, Salta, Jujuy y Formosa, acordaron recibir una gratificación extraordinaria del 21% en dos tramos. El 10 por ciento en mayo y once por ciento en junio.
Este aumento será remunerativo a partir de julio, mes en el que se reunirán para seguir negociando los incrementos del año paritario, que rige desde abril de 2022 hasta marzo de 2023.
Fuente: Ministerio de Trabajo
